Metalúrgicos da CUT no Estado de São...

Os metalúrgicos da CUT no Estado de São Paulo estão em clima de Campanha Salarial. Em Seminário sobre o tema realizado, nos dias 30 e 1º de julho, em Ibiúna-SP, a Federação dos Sindicatos Metalúrgicos da CUT/SP (FEM-CUT/SP) definiu as estratégias de lançamento e organização da Campanha da categoria, cuja data-base é 1º de setembro.

A atividade reuniu os presidentes e dirigentes dos 13 sindicatos filiados à Federação, que representam 250 mil metalúrgicos dos setores automotivo, autopeças, forjaria, parafusos, fundição, máquinas, eletroeletrônicos, trefilação, lâmpadas, material bélico, estamparia entre outros (boxe abaixo).
O Seminário foi coordenado pela assessoria dos técnicos e economistas das Subseções do Dieese do Sindicato dos Metalúrgicos do ABC, da FEM-CUT/SP, dos sindicatos filiados e pelos assessores político da Federação, Paulo Vannuchi e  jurídico, Dr. Raimundo Oliveira. O presidente da CNM-CUT, Paulo Cayres, participou na sexta, dia 1º de julho. Na sua intervenção salientou que o ramo metalúrgico cutista participará do ato da CUT no dia 6 julho, que em São Paulo, será na Praça da Sé, e mostrará que a CUT é diferente das outras centrais.

Um dos principais encaminhamentos é a realização da Plenária Estatutária da FEM-CUT/SP no próximo sábado, dia 9 de julho, na sede da FEM-CNM-CUTque definirá as principais reivindicações da categoria. “O nosso Seminário foi produtivo. Fizemos uma análise da conjuntura econômica na qual apontamos que o cenário deste ano é diferente de 2010, quando fechamos acordos salariais com uma inflação de 4,29% e conquistamos aumentos entre 9% e 10,81% -- um dos maiores dos últimos anos. Hoje, a inflação está um pouco maior, mas a economia está aquecida, as empresas estão mantendo investimentos e alguns setores, como as montadoras, estão contratando. A Mercedes Benz acabou de anunciar a contratação de quase mil trabalhadores”, explica o presidente da FEM-CUT/SP, Valmir Marques (Biro Biro).

Biro ressalta que outros indicadores que reforçam o cenário positivo da economia brasileira são a projeção de crescimento do PIB (Produto Interno Bruto, soma de todas as riquezas produzidas por uma nação) de 4,5% e a geração de empregos que continua em ascensão. “Na nossa base, o emprego cresceu 11% no último ano, passando de 228 mil (2010) para 250 (2011) mil postos de trabalho”, analisa.
O presidente da FEM frisa que o anseio dos sindicatos é continuar “mantendo os mesmos ganhos reais conquistados nos últimos anos”.

Reivindicações

Neste ano, a Federação negociará com as bancada patronais, além das cláusulas econômicas (reajuste no salário e pisos), a inclusão, melhoria e ampliação dos direitos sociais. No Seminário em Ibiúna, os dirigentes debateram algumas das reivindicações como a licença maternidade de 180 dias (hoje na base da FEM, este importante direito já está em vigor nas empresas do Grupo 3 – autopeças, forjaria e parafusos – e Fundição); a jornada de 40h, sem redução no salário, a ascensão profissional das mulheres metalúrgicas, informações gerais sobre a empresa entre outras. Na Plenária Estatutária, serão definidas as bandeiras que nortearão a Campanha Salarial.

Calendário

Outras ações aprovadas no Seminário da Campanha Salarial da FEM são o calendário de lançamento oficial que será no dia 21 de julho, com realização de ato em frente à Federação das Indústrias do Estado de São Paulo (FIESP). Nesta data, os presidentes da Federação e dos sindicatos entregarão as pautas de reivindicações para os representantes das sete bancadas patronais.

Uma novidade é que neste ano a FEM não negociará com o Sinfavea (Sindicato Nacional dos Fabricantes de Veículos Automotores), mas com o Grupo das Montadoras, formado por Mercedes Benz, Ford, Scania, Toyota e Volkswagen.

No período de 11 a 17 de julho, os 14 sindicatos metalúrgicos filiados deverão realizar assembleias nas bases para apresentar a pauta de reivindicações que será aprovada na Plenária Estatutária da FEM, que acontecerá no sábado, dia 9 de julho, às 9h, na sede da Federação, em São Bernardo do Campo.

Agenda
Plenária Estatutária da FEM-CUT/SP

Data: 9 de julho (sábado)

Horário: 9h

Local: Av. Antártico, 480 – São Bernardo (sede da FEM e CNM-CUT)

Lançamento da Campanha Salarial dos Metalúrgicos da CUT
Data: 21 de julho (quinta-feira)

Horário: 9h

Local: FIESP (Av. Paulista, 1313)

Nesta data serão entregues as pautas de reivindicações para as sete bancadas patronais.

Base FEM-CUT/SP

A FEM-CUT/SP tem 14 sindicatos metalúrgicos filiados e é a interlocutora dos trabalhadores nas negociações da Campanha Salarial com as bancadas patronais. A data-base é 1º de setembro e estão na base da Federação cerca de 250 mil trabalhadores em todo o Estado.  A Federação negocia com sete bancadas divididas nos seguintes setores:  

Montadoras(ABC paulista, Taubaté e São Carlos)

Total de trabalhadores: 45 mil

Grupo 2(máquinas e eletrônicos)

Total de trabalhadores: 40 mil

Grupo 3(autopeças, forjaria, parafusos)

Total de trabalhadores: 115 mil

Grupo 8 (trefilação, laminação de metais ferrosos; refrigeração, equipamentos

ferroviários, rodoviários entre outros) Total de trabalhadores: 25 mil

Grupo 9 e Estamparia(antigo G10 - reúne os sindicatos patronais dos setores de lâmpadas, equipamentos odontológicos, iluminação, material bélico entre outros)
Total de trabalhadores: 15 mil

Fundição

Total de trabalhadores: 15 mil